為打好新一輪文明城市創(chuàng)建工作新局面，確保完成創(chuàng)文迎檢各項(xiàng)工作，市公交總公司按照市委、市政府和市局黨委的統(tǒng)一部署和要求，圍繞我市的文明創(chuàng)建目標(biāo)，全面宣傳發(fā)動(dòng)，迅速進(jìn)入實(shí)戰(zhàn)狀態(tài)，全司上下開啟“創(chuàng)文”模式，掀起新一輪創(chuàng)文熱潮。
一是強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。市公交總公司調(diào)整了創(chuàng)建全國文明城市工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并將機(jī)關(guān)各職能處事劃分為5個(gè)創(chuàng)文工作小組，明確小組組長和聯(lián)絡(luò)員，細(xì)化小組責(zé)任分工，確保責(zé)任明確到人、壓力傳遞到位。各營運(yùn)分公司也成立或調(diào)整了創(chuàng)文工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并將創(chuàng)文工作融入日常工作，創(chuàng)文工作有了堅(jiān)強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)。
二是全面宣傳動(dòng)員。6月份以來，市公交總公司先后組織召開5次不同層面的創(chuàng)文工作會(huì)議，及時(shí)傳達(dá)市委、市政府及市交通運(yùn)輸局創(chuàng)文要求和相關(guān)督查整改事項(xiàng)，各單位、各創(chuàng)文工作組也按要求分條線召開創(chuàng)文工作會(huì)議，將創(chuàng)文精神傳達(dá)到每位員工，切實(shí)提高其思想認(rèn)識(shí)，動(dòng)員全體職工積極投身文明創(chuàng)建熱潮。
三是堅(jiān)持問題導(dǎo)向。針對(duì)上級(jí)檢查反饋、交辦的問題，或者公司內(nèi)部巡查發(fā)現(xiàn)的問題，形成問題清單，實(shí)行整改銷號(hào)制，做到發(fā)現(xiàn)一起、交辦一起、整改一起、銷號(hào)一起，確保問題迅速整改銷號(hào)。
四是造濃創(chuàng)建氛圍。印發(fā)了2000余份“社會(huì)主義核心價(jià)值觀”、“鹽城市民文明16條”小卡片，全體職工人手一份，確保創(chuàng)文知曉率達(dá)100%。對(duì)照創(chuàng)文迎查標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)公司管理的公交站臺(tái)進(jìn)行一次全覆蓋摸排，發(fā)現(xiàn)公益廣告覆蓋率不達(dá)標(biāo)的立即落實(shí)整改，確保每個(gè)公交站臺(tái)公益廣告版面占30%以上，營造濃厚的創(chuàng)文氛圍。突出對(duì)公交車輛的管理，確保每輛營運(yùn)車輛車廂車廂干凈整潔，公益廣告數(shù)量達(dá)標(biāo)，畫面無破損。加強(qiáng)對(duì)駕乘人員的素質(zhì)教育，引導(dǎo)駕乘人員文明用語，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。對(duì)公交場站環(huán)境衛(wèi)生進(jìn)行突擊整改，確保場站車輛停放有序，無雜物亂堆放現(xiàn)象。